İşçinin işyerinden kendi isteği ile ayrıldığı doğrulanıyor ve irade fesadına yönelik bir ispat yok ise tazminat talebinin reddi gerekir.
9. Hukuk Dairesi 2016/2995 E. , 2016/20510 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal... Daha Fazla
İstifa dilekçesinin baskı ile alındığının ispat edilememesi halinde kıdem ve ihbar tazminatının reddi gerekir.
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Esas No:2013/3774 Karar No:2014/40362 K. Tarihi:25.12.2014 DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, izin ücreti, genel tatil ücreti... Daha Fazla
Türkçe
العربية
English
Deutsch