Örnek Yargıtay Kararları

Estetik olmak için tıp merkezine başvuran kişinin bu ameliyattan ötürü açacağı maddi ve manevi tazminat davası Asliye Hukuk Mahkemesinde görülür.

15 Ağu 2022

3. Hukuk Dairesi 2014/20937 E. , 2015/6880 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : İSTANBUL ANADOLU 14. ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ TARİHİ : 01/10/2014 NUMARASI : 2014/181-2014/422 Taraflar...

Daha Fazla

Hastanenin satın alınan malzemelerden sonra bu durumun tahakkuka bağlanıp ödenmesi gerekirken ödenmemesine sonucu ortaya çıkan icra masraf ve vekalet ücretinden bu aşamalarda görevli tüm hastane personelleri sorumludur.

15 Ağu 2022

Ünal Göktürk

4. Hukuk Dairesi 2014/10164 E. , 2014/12815 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : Malatya 3. Asliye Hukuk Mahkemesi TARİHİ : 23/01/2014 NUMARASI : 2013/37-2014/42 Davacı S.....

Daha Fazla

Etik Çalışma Kurallarına aykırı işlem yapan işçinin iş sözleşmesi haklı nedenle feshedilebilir.

15 Ağu 2022

Ünal Göktürk

9. Hukuk Dairesi 2014/26445 E. , 2016/2336 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ İŞ MAHKEMESİ DAVA : Taraflar arasındaki, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ile fazla mesai ücreti,...

Daha Fazla

İşçinin, müşteriye doğum günü konusunda “isterseniz ben pastadan çıkabilirim” şeklindeki sözü şirketin itibarını sarstığından haklı nedenle fesih sebebidir.

12 Ağu 2022

Ünal Göktürk

9. Hukuk Dairesi 2013/12509 E. , 2014/34186 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : İSTANBUL ANADOLU 3. İŞ MAHKEMESİ TARİHİ : 27/08/2013 NUMARASI : 2009/283-2013/331 DAVA :Davacı,...

Daha Fazla

Geçerli nedenle fesihte 4857 sayılı İş Kanunu’nun 26. maddesindeki hak düşürücü süreler uygulanmaz.

12 Ağu 2022

Ünal Göktürk

9. Hukuk Dairesi 2018/261 E. , 2018/17869 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : … BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 9. HUKUK DAİRESİ İLK DERECE MAHKEMESİ : … 3....

Daha Fazla

Bilirkişi, uzmanlık gerektiren teknik bir konuda yapmış olduğu hesaplamanın detaylarını tarafların anlayabileceği şekilde açıkça ve tek tek izah etmesi gerekmektedir.

12 Ağu 2022

Ünal Göktürk

9. Hukuk Dairesi 2020/5007 E. , 2021/3446 K. “İçtihat Metni” BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ : … 5. Hukuk Dairesi DAVA TÜRÜ : ALACAK İLK DERECE MAHKEMESİ...

Daha Fazla

Boşta geçen süreye ait en çok 4 aya kadar ücret ve diğer haklar için, feshi izleyen dönem ücretlerine göre hesaplama yapılmalıdır.

11 Ağu 2022

Ünal Göktürk

9. Hukuk Dairesi 2019/5886 E. , 2021/2712 K. “İçtihat Metni” BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ: … 10. Hukuk Dairesi DAVA TÜRÜ: ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda...

Daha Fazla

İşçinin sağlık sorunları nedeni ile doktordan rapor alması, bu raporun sahte olduğu kanıtlanmadıkça yasal bir mazeret olduğu, çalışanın olumsuz bir davranışı olarak değerlendirilemeyeceği açıktır.

11 Ağu 2022

Ünal Göktürk

9. Hukuk Dairesi 2016/17532 E. , 2017/12196 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesine karar...

Daha Fazla

ÖRNEK YARGITAY KARARLARI