İşçinin iş akışını bozacak şekilde sık sık rapor alması işveren için geçerli fesih nedenidir.
9. Hukuk Dairesi 2018/8229 E. , 2019/7373 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : … BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 32. HUKUK DAİRESİ MAHKEMESİ : …... Daha Fazla
P | S | Ç | P | C | C | P |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |