Kanunda kısa çalışma süresi azami 3 ay olarak belirlenmiş ve bu süre 6 aya kadar uzatılabiliyorsa, 6 aya kadarki süre işçinin kıdemine eklenir.
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ 2010/50993 E., 2011/27305 K., DAVA: Temyiz edilmeksizin kesinleşen Sincan 1. Asliye Hukuk Mahkemesinin İş Mahkemesi sıfatıyla verdiği 24.02.2010... Daha Fazla