Fabrika amirinin iş arabalarının izni dışında alınmaması beyanı üzerine işçinin senden mi izin alacağız deyip tartışma başlatması işveren açısından haklı nedenle fesih sebebidir.
22. Hukuk Dairesi 2013/18516 E. , 2014/35254 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : Düzce İş MahkemesiTARİHİ : 28/03/2013NUMARASI : 2012/8-2013/235 Hüküm süresi içinde... Daha Fazla
Askı süresi içerisinde bildirimli olarak iş akdinin feshi mümkün olamayacağından tanınan ihbar öneline değer verilmesi mümkün değildir.
9. Hukuk Dairesi 2017/12935 E. , 2019/22065 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi... Daha Fazla
Asıl borcun feri kalemlerine ilişkin olarak icra inkar tazminatına hükmedilemez.
T.C.Yargıtay19. Hukuk Dairesi Esas No:2012/5424Karar No:2012/10365K. Tarihi:19.6.2012 Özet: “İcra vekalet ücreti, harç ve takip giderleri” yönünden itirazın kaldırılmasına karar verilmelidir. Bu alacakların... Daha Fazla
İşçiye belirli süreli iş sözleşmesinin varlığına rağmen ihbar tazminatı ödenmişse bu tutar, gerekli indirimler yapıldıktan sonra kalan miktar üzerinden mahsup edilmesi gerekir.
22. Hukuk Dairesi 2016/28007 E. , 2020/1617 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :İş MahkemesiDAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen... Daha Fazla
Borç kısmen veya tamamen kabul edilmiş ise takip dayanağı belgenin kambiyo senedi vasfını taşımadığı nedeni ile takibin iptal sağlanamaz.
12. Hukuk Dairesi 2006/389 E. , 2006/3114 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : Karaman İcra MahkemesiTARİHİ : 14/11/2005NUMARASI : 2005/173-169 Yukarıda tarih ve numarası yazılı mahkeme... Daha Fazla
Kredi kartını kendi iradesi ile başkasına devredip kullandıran kart hamili bu kart ile yapılacak harcamalardan sorumludur.
Hukuk Genel Kurulu 2017/3092 E. , 2020/400 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :Tüketici Mahkemesi 1. Taraflar arasındaki “menfi tespit-istirdat” davasından dolayı yapılan yargılama... Daha Fazla
İş sözleşmesini kim haklı bir şekilde feshettiği belli değilse ve işveren tarafından kıdem tazminatı ödemesi yapılmış ise, işçiye ihbar tazminatı ödenmesi gerekir.
(Kapatılan)22. Hukuk Dairesi 2017/43325 E. , 2020/9088 K. “İçtihat Metni” BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ: … 7. Hukuk DairesiDAVA TÜRÜ: ALACAK Taraflar arasında görülen... Daha Fazla
İşçi fazla çalıştıkça satış da fazla olacağından fazla çalışma ücretinin zamsız kısmını prim ile aldığı kabul edilerek hesabın %50 zam kısmına göre hesaplanması gerekir.
9. Hukuk Dairesi 2016/16324 E. , 2020/5005 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi... Daha Fazla
Yönetici, yasadan aldığı temsil yetkisine dayanarak dava açabileceği gibi, yöneticiye karşı dava da açılabilir.
12. Hukuk Dairesi 2014/7028 E. , 2014/9237 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ : İstanbul Anadolu 3. İcra Hukuk MahkemesiTARİHİ : 25/09/2013NUMARASI : 2012/1373-2013/955... Daha Fazla
Davalının aracın distribütörü olması nedeni ile ayıptan doğan sorumluluğu devam eder.
13. Hukuk Dairesi 2012/11015 E. , 2013/9246 K. “İçtihat Metni” MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi Taraflar arasındaki ayıplı mal, bedel iadesi davasının yapılan... Daha Fazla